XXII
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Sales Account Executive H/F
XXII, en tant qu'acteur important de l'IA en vision par ordinateur en France, lance une solution logicielle SaaS d'analyse vidéo temps réel XXII CORE destiné aux sites privés ou collectivités territoriales équipés de centres de vidéosurveillance.
Dans le cadre de la commercialisation de ce produit XXII CORE , nous recherchons un(e) Account Executive avec une forte connaissance dans le domaine de la sécurité permettant d'accélérer la prise de marché du secteur privée.
Missions :
- Accompagné d'une équipe SDR, vous approchez et réalisez des meetings avec les profils cibles et décisionnaires du.
- Vous prospectez les acteurs composant les marchés de la vidéosurveillance.
- Vous développez un réseau de vente en identifiant la méthode de la plus adaptée
- Vous êtes en mesure de comprendre le besoin client et de dimensionner l'offre XXII en conséquence.
- Vous êtes accompagné d'une équipe avant vente dans le processus commercial pour accélérer la signature du contrat.
- Vous élaborez les offres rapidement et en autonomie grâce aux outils internes mis à disposition (logiciel interne de définition des architectures nécessaires)
- Vous travaillez en collaboration avec l'équipe technique avant-vente (account manager, ingénieurs IA, CTO,...)
- Vous développez et maintenez de solides relations avec votre portefeuille client
- Vous contribuez au développement de la notoriété de XXII et véhiculez son image lors d'évènements
Profil
- Vous avez une expérience dans le domaine de la sécurité privé utilisant la vidéosurveillance.
- Vous êtes au minimum issu(e) d'un Bac+3 et avez une bonne connaissance du secteur de la vidéosurveillance.
- Vous avez une forte appétence pour la croissance commerciale.
- Vous aimez vous dépasser et évoluer dans un environnement dans lequel vous apprendrez chaque jour.
- Vous êtes curieux(se) et avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies.
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et vous êtes à l'aise dans le milieu institutionnel.
Déroulé des entretiens
Premier échange téléphonique pour discuter de votre projet de recherche avec le Directeur commercial
Rencontre avec le Directeur Commercial et la COO
Call de validation avec le CEO
Business Developer H/F
XXII, acteur important de l'IA en vision par ordinateur, lance une solution logicielle SaaS d'analyse vidéo temps réel destiné aux collectivités territoriales et aux sites privés équipés d’une infrastructure vidéo.
Dans le cadre de la commercialisation de ce produit, nous recherchons un(e) Sales Account Executive avec des connaissances de l'écosystème de la vidéosurveillance ainsi que les acteurs qui le composent (bureaux d'étude, intégrateurs, distributeurs).
Missions :
- Vos serez accompagné d'une équipe SDR pour prospectez et réalisez des meetings avec les profils cibles des collectivités ou du privé.
- Vous prospectez les acteurs composant les marchés de la vidéosurveillance.
- Vous développez un réseau de vente en identifiant la méthode de la plus adaptée (directs ou indirects)
- Vous êtes en mesure de comprendre le besoin client et de dimensionner l'offre XXII en conséquence.
- Vous êtes accompagné d'une équipe avant vente dans le processus commercial pour accélérer la signature du contrat.
- Vous élaborez les offres rapidement et en autonomie grâce aux outils internes mis à disposition (logiciel interne de définition des architectures nécessaires)
- Vous travaillez en collaboration avec l'équipe technique avant-vente (account manager, ingénieurs IA, CTO,...)
- Vous développez et maintenez de solides relations avec votre portefeuille client
- Vous contribuez au développement de la notoriété de XXII et véhiculez son image lors d'évènements
Profil
- Vous avez une connaissance de la commercialisation de solution logicielle SaaS
- Vous êtes au minimum issu(e) d'un Bac+3 et avez une bonne connaissance du secteur de la vidéosurveillance et/ou de l'environnement institutionnel.
- Vous avez une forte appétence pour la croissance commerciale.
- Vous aimez vous dépasser et évoluer dans un environnement dans lequel vous apprendrez chaque jour.
- Vous êtes curieux(se) et avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies.
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et vous êtes à l'aise dans le milieu institutionnel.
Déroulé des entretiens
Premier échange téléphonique pour discuter de votre projet de recherche avec le Directeur commercial
Rencontre avec le Directeur Commercial et la COO
Call de validation avec le CEO
Business Development Manager H/F
XXII, en tant qu'acteur important de l'IA en vision par ordinateur en France, lance une solution logicielle SaaS d'analyse vidéo temps réel destiné aux collectivités territoriales et aux sites privés équipés de centres vidéo.
Dans le cadre de la commercialisation de ce produit, nous recherchons un(e) Account Executive avec des connaissances de l'écosystème de la vidéosurveillance ainsi que les acteurs qui le composent (bureaux d'étude, intégrateurs, distributeurs).
Missions :
- Accompagné d'une équipe SDR, vous prospectez et réalisez des meetings avec les profils cibles des collectivités ou du privé.
- Vous prospectez les acteurs composant les marchés de la vidéosurveillance.
- Vous développez un réseau de vente en identifiant la méthode de la plus adaptée (directs ou indirects)
- Vous êtes en mesure de comprendre le besoin client et de dimensionner l'offre XXII en conséquence.
- Vous êtes accompagné d'une équipe avant vente dans le processus commercial pour accélérer la signature du contrat.
- Vous élaborez les offres rapidement et en autonomie grâce aux outils internes mis à disposition (logiciel interne de définition des architectures nécessaires)
- Vous travaillez en collaboration avec l'équipe technique avant-vente (account manager, ingénieurs IA, CTO,...)
- Vous développez et maintenez de solides relations avec votre portefeuille client
- Vous contribuez au développement de la notoriété de XXII et véhiculez son image lors d'évènements
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Profil
- Vous avez une connaissance de la commercialisation de solution logicielle SaaS
- Vous êtes au minimum issu(e) d'un Bac+3 et avez une bonne connaissance du secteur de la vidéosurveillance et/ou de l'environnement institutionnel.
- Vous avez une forte appétence pour la croissance commerciale.
- Vous aimez vous dépasser et évoluer dans un environnement dans lequel vous apprendrez chaque jour.
- Vous êtes curieux(se) et avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies.
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et vous êtes à l'aise dans le milieu institutionnel.
Déroulé des entretiens
Premier échange téléphonique pour discuter de votre projet de recherche et présenter notre besoin
Rencontre avec le Directeur Commercial et la COO
Call de validation avec le CEO
AI Sales Manager
Bonjour,
XXII recherche des profils commerciaux seniors ayant de bonnes notions en intelligence artificielle, petit plus si les notions sont en vision par ordinateur, pour vendre nos produits (smart city, retail, industrie, sécurité) et notre service.
Vous serez rattaché(e) au management du Directeur commercial qui est un associé, donc au plus proche de la stratégie.
Les missions sont :
- Se former sur les technologies développées par XXII pour être capable de les vendre
- Prospecter une clientèle B to B
- Rencontrer les clients et créer des offres
- Suivre ses objectifs de chiffre d'affaire
- Réseauter, fidéliser, lier et créer avec les clients et prospects
- Diffuser l’image et l'adn de XXII
- Participer à des salons professionnels
- Participer à la veille technologique de notre secteur pour se tenir informé(e) des nouveautés
Profil
Nous avons un adn fort, nous sommes des passionnés, voici nos recommandations pour s'intégrer au mieux dans notre entreprise :
- être à l'aise, avoir de l'empathie et savoir s'adapter
- être créatif, curieux et avoir une belle connaissances des nouvelles technologies
- avoir la fibre commerciale, aimer les challenges et signer !
- être déterminé(e) et persévérant(e) dans tout ce que vous entreprenez
- être organisé(e)
- parler Anglais et Français
Vous aimez vous dépasser et apprendre chaque jour ? C'est un "travail" très enrichissant, on s'éclate à développer les technologies de demain, dans la rigueur et la responsabilité d'une équipe de 60 personnes.
Communiquez-nous votre passion et votre engagement,
Au plaisir de vous voir bientôt :)
Déroulé des entretiens
- Premier échange téléphonique
- Rencontre avec le Directeur commercial
- Rencontre avec le CEO
Technicien support (H/F)
En tant que technicien support, sous la responsabilité du CTO Infra & support, votre mission est d'assurer le déploiement, l’installation et le maintien en conditions opérationnelles des produits softwares, pour les environnements de développement, pré-prod et prod de l’entreprise, ainsi que des clients, sur site. Vous êtes amené(e) à intervenir chez les partenaires et clients afin de réaliser des installations, et d’assurer le support technique.
Profil
Issu(e) d'une formation BTS ou d'un cursus universitaire (Bac +2 minimum), vous justifiez d'au moins une première expérience en terme de support technique software. Vous souhaitez mettre en valeur votre expérience au sein de notre équipe composée de Docteurs (PHD), Ingénieurs et développeurs, vous souhaitez développer votre esprit d'équipe.
Vos missions sont les suivantes :
- Participation aux meetings quotidiens (daily) de l’équipe de production afin de vous tenir à jour des dernières évolutions techniques à venir et infuser les équipes de vos retour d’expérience terrain.
- Participation aux tests du processus de déploiement des solutions software à chaque sortie de Release.
- Participation à la rédaction des documentations de déploiement et installation.
- Déploiement des produits XXII sur les serveurs de l’entreprise et ceux des clients : solutions reposant sur des architectures à base de microservices. Déploiement initial et montées de versions.
- Installation et maintien en conditions opérationnelles au sein des infrastructures XXII et clients (interventions distantes ou sur site).
- Support aux utilisateurs : clients ou partenaires (support niveau 3).
Déroulé des entretiens
Entretien avec la COO
Entretien avec le CTO
Administrateur systèmes et réseaux (H/F)
En tant qu'Ingénieur Systèmes et Réseaux, sous la responsabilité du CTO Infra & support, votre mission est d'assurer la mise en oeuvre et le maintien en conditions opérationnelles des systèmes d’information / informatiques de l’entreprise : équipements réseau, ordinateurs, serveurs on-premise et cloud. Mais aussi d'assister les utilisateurs et de veiller à la bonne exécution des procédures d’exploitation.
Profil
Issu(e) d'une formation Ingénieur ou d'un cursus universitaire (Bac+4 minimum), vous justifiez d'au moins une première expérience en administration d'infrastructures systèmes et réseaux. Vous souhaitez mettre en valeur votre expérience au sein de notre équipe composée de Docteurs (PHD), Ingénieurs et développeurs, vous souhaitez développer votre esprit d'équipe.
Vos missions sont les suivantes :
• Administration (comptes AD, Radius, VPN, Wifi, Comptes des divers outils internes, Gestion des accès aux dossiers partagés, sauvegardes).
• Réflexion sur les évolutions et le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseau
• Exploitation quotidienne de l'infrastructure Informatique.
• Réalisation de tests techniques et des documents d’exploitation.
• Diagnostics et réparations, software et hardware : assistance et dépannage pour l'ensemble des collaborateurs (PC, smartphones, serveurs, imprimante) : gestion de l'avancement, suivi et clôture des demandes d’incidents liés.
• Installation et mise à jour des différents OS et logiciels ainsi que des patchs de sécurité (Windows Pro 10 et plus, Windows Server 2019, Ubuntu Server 18.04 et plus, Ubuntu Desktop 18.04 et plus, Mac OS X 11 et plus).
Déroulé des entretiens
Entretien avec la COO
Entretien avec le CTO
Software Engineer Confirmé / Sénior - Python (plateforme)
Dans le cadre du développement de sa plateforme, XXII recherche un(e) software engineer motivé(e) et talentueux(se) pour renforcer l’équipe.
Vous serez rattaché(e) à l'équipe produit plateforme.
Vos missions principales :
- Concevoir et déveloper une architecture ultra disponible et robuste en micro-services.
- Concevoir et mettre en oeuvre des bases de données scalables pour stocker les inputs et outputs des algorithmes d'IA.
- Concevoir, développer et optimiser des algorithmes python liés au moteur de règles d'automatisation de prise de décision
- Concevoir et implémenter des pipelines de communication permettant l'échange en temps réel de large quantités de données inter et intra composants (brokers, APIs, gestion de files d'attente ...)
- Améliorer les performances, la fiabilité et la scalabilité de tous les composants de la plateforme.
- Être garant de la qualité élevée du code, de la bonne documentation et des tests dans l'équipe.
- Répendre les bonnes pratiques de développement et participer à leur évolution.
- Assurer la bonne conduite des projets, le respect des deadlines
- Chiffrer les tâches techniques et réaliser les découpages en association avec les les ingénieurs de l'équipe.
- Être force de proposition pour organiser des formations internes et participer à l'encadrement des nouveaux arrivants.
Profil
Vous disposez au minimum d’un Master 2 ou d'un diplome d'ingénieur et avez au moins 4 années d’expérience sur des missions similaires.
Vous aimez l'échange et faire partie d'une équipe qui travaille sur des sujets poussés d'intelligence artificielle.
Vous êtes prêt(e) à vous investir sur des technos à la pointe en développement logiciel.
Compétences requises :
- Maîtrise de Python 3.8 et de la programmation orientée objet
- Expérience importante en conception et architecture de niveau production
- Maitrise du versionning (Git), des bases de données (MongoDB, Redis, Postgresql) et Linux (Ubuntu)
- Maîtrise algorithmique et optimisation
- Maîtrise d'une ou plusieurs librairies d'API server : FastAPI, Flask, SocketIO,...
- Expérience sur les technologies liées aux architectures micro-services : Docker, Kubernetes, RabbitMQ, Celery, Réseau,...
- Connaissance des bonnes pratiques de développement : conception, documentation, versionning, qualité du code rendu, déploiement,...
- Français et anglais
Bonus (maîtriser ces compétences est un plus):
- Connaissances en Machine Learning, Deep learning (Tensorflow, PyTorch, SciKit-Learn), Computer Vision (OpenCV, numpy/scipy)
- Connaissances en wrapping Python pour librairies C/C++
- Connaissances en computing GPU (CUDA)
Aptitudes professionnelles
- Etre passionné(e) par les sciences et les technologies innovantes
- Avoir un sens aigu de l’organisation, être rigoureux(se) et méticuleux(se)
- Êtes autonome, et polyvalent(e) techniquement.
- Avoir des qualités de synthèse et d’analyse qui amènent à discerner parmi toutes les pistes envisageables, les solutions techniques intéressantes
- Avoir de bonnes qualités relationnelles et de communication, afin d’échanger sur le sujet de conception, d'architecture en interne ou en externe
- Avoir une aisance rédactionnelle pour rédiger des documentations techniques
- Expérience dans l'encadrement de profils juniors
- Respecter les délais afin d’atteindre les objectifs fixés
Déroulé des entretiens
- Call RH avec la COO (30 minutes)
- Quiz/Test technique à la maison (30 minutes)
- Entretien avec manager direct (1 h)
- Test technique live coding (1h)
- Entretien avec le CTO
- Rencontre avec le CEO
[STAGE] R&D engineer - Développement d’une librairie de ré-identification pour le suivi temps-réel mono et multi-caméras
Stage en intelligence artificielle et vision par ordinateur
Intitulé du stage : Développement d’une librairie de ré-identification pour le suivi temps-réel mono et multi-caméras
Contexte
Dans le cadre du développement de ses travaux de recherche et développement, XXII recherche un(e) stagiaire R&D motivé(e) et talentueux(se) pour renforcer l’équipe R&D et répondre aux limites scientifiques et technologiques actuelles pour une industrialisation des solutions software en vision par ordinateur.
Vous serez rattaché(e) à l’équipe de R&D sous la direction d’un ingénieur/docteur.
Mission & Objectifs
Depuis quelques années, les performances des détecteurs et des trackers temps réels, basés sur des réseaux de neurones, permettent d’avoir des performances suffisamment importantes pour être exploitées dans des applications industrielles. La partie du tracking (suivi) mono-caméra ou monovue permet de suivre un objet d’intérêt dans une image, pour faciliter sa localisation ou pour optimiser la puissance de calcul nécessaire. Des approches similaires permettent le tracking multi-caméras, ou multi-vues, autrement dit dans la réidentification d’objets d’intérêt.
Un problème majeur dans l’algorithme de suivi d’objets est de retrouver les objets perdus dans des contraintes temporelles et spatiales pendant le processus de suivi. Le problème peut être considéré comme un problème de ré-identification classique. Il s’agit de récupérer des images plus similaires dans un ensemble des images enregistrées (a.k.a. "gallery"). Un avantage de cette approche est la capacité de couvrir plusieurs cas d’usage. Par exemple, le tracking multi/mono-vue, la recherche image dans un processus a posteriori, etc. Par contre, cette approche a plusieurs inconvénients: les datasets d'entraînement sont dédiés aux classes spécifiques comme véhicules ou humains. Pour résoudre ce problème et étendre l’utilisation, il y a des travaux dans le littérature qui l'adressent comme un problème d’adaptation domain [1, 2, 3] et l’apprentissage non-supervisé [3].
En un autre façon de formaliser ce problème, dans la littérature de tracking [4], il est considéré comme un “joint problem” de détections [5] ou de contraintes de “re-identification” [6, 7].
Dans le cadre de nos développements produit, XXII travaille sur ce type de tracker pour permettre le suivi d’objets (humains, véhicules, …) dans scènes simples ou multiples et pour des applications d’analyse de vidéo en temps réel.
L’objectif de ce stage est d’explorer de nouvelles approches de ré-identification pour le suivi temps-réel mono et multi-caméras.
[1] Group-aware label transfer for domain adaptive person re-identification, CVPR21’
[2] Exploiting Sample Uncertainty for Domain Adaptive Person Re-Identification, AAAI21’
[3] Mutual Mean-Teaching: Pseudo Label Refinery for Unsupervised Domain Adaptation on Person Re-identification, ICRL20’
[4] MOTSynth: How Can Synthetic Data Help Pedestrian Detection and Tracking?, ICCV21’
[5] Tracking without bells and whistles, ICCV19’
[6] Relational Prior for Multi-Object Tracking, CVPR21’
Étapes du stage et objectifs
- Réalisation d’un état de l’art complet sur les nouvelles approches de ré-identification pour le suivi
- Réalisation de recommandations d’améliorations de l’approche théorique du système de XXII et de l’implémentation actuelle
- Nouvelle implémentation sur la ReID
- Réalisation de tests et itération sur les développements jusqu’à avoir une qualité satisfaisante
- Intégration des approches sélectionnées dans une librairie interne pour les équipes produits & R&D
- Possibilité de la rédaction d’un article scientifique si apports théoriques notables
Profil
Le profil idéal
En recherche d’un stage de fin d’études de M2 ou de diplôme d’ingénieur.
Vous avez un goût prononcé pour l'innovation et le développement.
Vous êtes autonome et polyvalent(e) techniquement et scientifiquement.
Compétences requises
- Des connaissances théoriques solides en machine learning et en vision par ordinateur
- Un bon niveau en programmation POO (C/C++ et/ou Python) est obligatoire
- Une expérience avec les librairies de vision par ordinateur comme OpenCV et un framework de deep learning (Tensorflow, Torch, Caffe, etc) serait un plus
- Lecture et rédaction d’articles scientifiques
- Une bonne maîtrise du français et de l’anglais
- Un goût prononcé pour l’innovation et la recherche
Déroulé des entretiens
- Entretien technique avec tuteur et manager équipe
- Entretien avec le CSO
Testeur applicatif QA (H/F)
Intégré à l’équipe Produit, vous êtes garant de la qualité de nos logiciels et applications en veillant à l’excellence de l’expérience utilisateur.
Mission & Objectifs :
Évoluant dans un cadre Agile / Scrum, vous collaborez étroitement avec les Product Managers et les équipes de développement.
Sur la base des stories et prototypes UI, vous rédigez les cahiers de recette liés aux évolutions présentées à chaque sprint planning.
Vous mettez en oeuvre des campagnes de tests ciblant des devices et/ou navigateurs spécifiques afin de sécuriser la qualité des livrables.
Les bugs remontés sont priorisés et décrits avec précision dans Jira.
Vous proposez des améliorations susceptibles d’optimiser l’expérience utilisateur.
Vous prenez part à l’activité de l’équipe support pour collecter et synthétiser les remontées clients.
Profil
Profil idéal :
Vous avez au minimum un Bac +2 ou équivalent.
Vous avez au moins un an d’expérience dans un rôle de testeur applicatif (QA) dans une entreprise de développement logiciel.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez de bonnes qualités relationnelles et de communication.
Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité d'écoute et êtes curieux(se)
Vous avez une aisance rédactionnelle et une bonne capacité d'adaptation.
Déroulé des entretiens
Echange téléphonique avec le Directeur Produit
Premier meeting avec le Directeur Produit, le Directeur Technique ainsi que la COO
Meeting avec le CEO
Scrum Master IA (H/F)
Dans le cadre de son scale produit et l'attaque de nouvelles verticales, XXII recherche un(e) Scrum Master passioné(e) pour rejoindre nos équipes !
Ton rôle sera d’être le(a) garant(e) des bonnes pratiques agiles au sein de nos Product teams. Tu travailleras en étroite collaboration avec les Product Manager et les Lead Tech afin de faire vivre le scrum au quotidien.
Rattaché(e) directement au CTO, tes principales missions seront :
- Préparer et animer les cérémonies agiles
- Garantir le respect de la méthode Scrum, incluant les guidelines INVEST, dans un contexte spécifique de développement de produits IA
- Suivre les KPI de prod
Faciliter la communication au sein de l’équipe et à l’extérieur
Coacher les équipes afin de favoriser l’amélioration continue
Proposer des méthodes de facilitation lors de la mise en œuvre d’ateliers collaboratifs
Aider l’équipe à surmonter les défis humains et techniques
Garantir la synchronisation entre les équipes de production et de la gestion des dépendances
Profil
Vous avez au minimum un Bac +4 et 2 ans d’expérience en tant que Scrum Master au sein d’équipes tech.
Vous avez évidemment une grande maîtrise des principes agiles :)
Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e), mais également un(e) fin(e) observateur(trice) avec une très bonne faculté d’analyse des situations.
Vous être capable d’impulser une véritable dynamique collaborative.
Vous êtes empathique, patient(e) et savez faire preuve d’une forte intelligence émotionnelle et situationelle.
Vous être capable de lire et rédiger en anglais.
Déroulé des entretiens
Entretien en visio avec la COO
Entretien avec le CPO et le CTO
Rencontre avec l'équipe
Scrum Master (H/F)
XXII recherche un(e) Scrum Master de talent pour rejoindre nos équipes !
Ton rôle sera d’être le(a) garant(e) des bonnes pratiques agiles au sein de nos Product teams. Tu travailleras en étroite collaboration avec les Product Manager et les Lead Tech afin de faire vivre le scrum au quotidien.
Rattaché(e) directement au CTO, tes principales missions seront :
- Préparer et animer les cérémonies agiles (sprint planning, daily, grooming, démo, rétro)
- Garantir le respect de la méthode Scrum, incluant les guidelines INVEST, dans un contexte spécifique de développement de produits IA
- Coacher les équipes afin de favoriser l’amélioration continue
- Maintenir et suivre les indicateurs clés (vélocité, burndown, ...)
- Faciliter la communication au sein de l’équipe et à l’extérieur
- Proposer des méthodes de facilitation lors de la mise en œuvre d’ateliers collaboratifs
- Aider l’équipe à surmonter les défis humains et techniques
- Proposer des améliorations d’organisation dans le but de rendre le cadre de travail des équipes encore plus confortable
- Garantir la synchronisation entre les équipes de production et de la gestion des dépendances
Profil
Vous avez au minimum un Bac +4 et 2 ans d’expérience en tant que Scrum Master au sein d’équipes tech.
Vous avez évidemment une grande maîtrise des principes agiles :)
Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e), mais également un(e) fin(e) observateur(trice) avec une très bonne faculté d’analyse des situations.
Vous être capable d’impulser une véritable dynamique collaborative.
Vous êtes empathique, patient(e) et savez faire preuve d’une forte intelligence émotionnelle et situationelle.
Vous être capable de lire et rédiger en anglais.
Déroulé des entretiens
Entretien en visio avec la COO
Entretien avec le CPO et le CTO
Rencontre avec l'équipe
Responsable Recrutement (H/F)
Dans le cadre de la structuration de son service RH et pour faire face à une forte croissance, XXII recrute un(e) Responsable Recrutement. Les enjeux recrutements sont stratégiques chez XXII avec une majorité de postes à pourvoir à la Tech (Software engineer, DevOps, Dev web fullstack...). Nous avons pour objectif de doubler les effectifs d'ici un an.
Tu seras rattaché(e) à la CHRO et seras référent(e) sur la partie recrutement, tu auras pour missions :
de promouvoir l'ADN de l'entreprise et de donner envie aux candidats de rejoindre une aventure humaine et professionnelle challengeante
d’analyser et optimiser les process en place afin d’améliorer le Time to Hire, l’expérience candidat, et avoir un rôle de conseil auprès de nos Hiring Managers
mettre en place un sourcing adapté à chacun des postes recherchés (Jobboards, LinkedIn, WTTJ, réseau & cooptation...)
d'assurer une expérience candidat agréable du premier échange jusqu'à son onboarding
de communiquer sur l’avancée des différents recrutements, identifier les pain points rencontrés pour adapter ta stratégie de sourcing / requalifier le besoin auprès des Managers
de participer au développement de notre marque employeur (participation salons, relations écoles, campagne de communication en binôme avec la Comm...)
Profil
Tu as de l'expérience dans le recrutement de profils techniques et idéalement dans un environnement de scale-up
Curieux(se) et volontaire : tu aimes faire de la veille sur les sujets RH et tu arrives à comprendre très vite les différents enjeux du pôle que tu représentes
Excellent(e) communicant(e) : tu n’as pas peur d’aller vers les autres, tu seras l’ambassadeur.rice de XXII auprès de tous nos candidats
Tu aimes trouver des solutions et faire preuve d’initiative
Tu as le gout d’un environnement challengeant et en hyper croissance autour d'un produit ultra innovant
Tu disposes également d’un esprit critique ce qui te permet de te challenger sur tes différentes missions dans une démarche d’amélioration continue
Déroulé des entretiens
Entretien avec la CHRO en visio
Entretien en présentiel avec la CHRO et la COS
QA Automaticien (H/F)
XXII recherche un(e) QA Automaticien pour rejoindre nos équipes tech !
En tant qu’automaticien, tu renforceras l’équipe QA au sein des product teams dans la conception, la maintenance et le développement des scénarios de tests automatisés pour garantir la qualité de nos produits IA.
Tu seras rattaché(e) directement au directeur technique et tes principales missions seront :
L’étude et l’analyse des spécifications fonctionnelles
L’élaboration détaillée du plan de tests
La rédaction du cahier de tests et suivi des tests
La préparation des campagnes de test et rédaction de compte-rendus de tests
L’organisation et l’exécution des tests
Pilotage de la restitution des anomalies aux équipes de développement
Participer au choix des outils d’automatisation
Automatisation des tests via les collections Postman et l’intégration dans la chaine CICD
Validation des recettes et rédaction de PV
Être force de proposition sur l’optimisation de la stratégie de test, l’utilisation de nouveaux outils et solutions et effectuez une veille constante
Communiquer sur les bonnes pratiques, les couvertures de tests et les résultats
Garantir la stabilité des environnements de tests
Profil
Bac +3 ou supérieur et minimum 1 an d’expérience en tant que QA Automaticien
Compétences requises :
Git et gitlab
Docker
Cypress
Javascript
Développement de tests d’intégration
Automatisation du lancement des tests avec pipeline gitlab-ci
Rédaction de spécifications fonctionnelles
Déroulé des entretiens
Call avec le directeur Technique
Test technique + échange avec l'équipe
Call avec les RH
Développeur Web Full-Stack Confirmé à Sénior - H/F
Pourquoi nous rejoindre :
Intégrez une équipe de passionnés, talentueuse et soudée, composée d’une quarantaine de chercheurs scientifiques, ingénieurs, développeurs et créatifs réunis pour créer les outils et les technologies de demain.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) développeur web pour le développement de nos projets.
Vous travaillerez en binôme avec notre développeur web full-stack et serez rattaché(e) au Directeur de la Production.
Vos missions :
- Développement Front-End
- Développement Back-End
- Reprise de projets existants pour mises à jour
- Correction et optimisation des fonctionnalités (qualité, charte graphique, ergonomie...)
- Rédaction de la documentation des applications pour les développements ultérieurs et la mise en production
- Gestion de correctifs après tests fonctionnels réalisés par des utilisateurs
- Gestion des corrections suite aux problèmes soulevés (bugs)
- Programmation des évolutions demandées par les utilisateurs
Profil
Compétences :
Le développeur doit posséder une bonne maîtrise de nos langages et outils de développement :
Langages de programmation : JS
Connaissance des frameworks React.JS, Node.JS, Express.JS
Connaissance de la méthodologie de développement agile
Aptitudes professionnelles :
Forte motivation pour l’informatique et pour l’apprentissage de nouveaux langages et systèmes
Adaptabilité et force de propositions pour répondre aux demandes des clients tout en respectant les normes de développement
Rapidité d'exécution pour rendre les livrables dans les délais impartis
Facilité à s'adapter à de nouveaux langages et de nouvelles méthodes de développement
Polyvalence, créativité pour identifier les solutions techniques appropriées
Déroulé des entretiens
Entretien téléphonique avec le Directeur de la Production
Meeting avec le développeur Web Full-Stack et le Directeur de la Production
Software Engineer 2 ans d'expérience - Python (plateforme)
Dans le cadre du développement de sa plateforme, XXII recherche un(e) software engineer motivé(e) et talentueux(se) pour renforcer l’équipe.
Vous serez rattaché(e) à l'équipe produit plateforme.
Vos missions principales :
- Participer à la conception et au développement d'une architecture ultra disponible et robuste en micro-services.
- Concevoir et mettre en oeuvre des bases de données scalables pour stocker les inputs et outputs des algorithmes d'IA.
- Développer des algorithmes python liés au moteur de règles d'automatisation de prise de décision
- Concevoir et implémenter des pipelines de communication permettant l'échange en temps réel de large quantités de données inter et intra composants (brokers, APIs, gestion de files d'attente ...)
- Améliorer les performances, la fiabilité et la scalabilité de tous les composants de la plateforme.
- Maintenir une exigence élevée dans la qualité du code, la documentation et les tests.
- Organiser des formations internes et participer à l'encadrement des stagiaires.
Profil
Vous disposez au minimum d’un Master 2 ou d'un diplome d'ingénieur et avez au moins 2 années d’expérience sur des missions similaires.
Vous aimez l'échange et faire partie d'une équipe qui travaille sur des sujets poussés d'intelligence artificielle.
Vous êtes prêt(e) à vous investir sur des technos à la pointe en développement logiciel.
Compétences requises :
- Maîtrise de Python 3.8 et de la programmation orientée objet
- Maîtrise algorithmique et optimisation
- Maitrise du versionning (Git), des bases de données (MongoDB, Redis, Postgresql) et Linux (Ubuntu)
- Maîtrise d'une ou plusieurs librairies d'API server : FastAPI, Flask, SocketIO, ...
- Expérience sur les technologies liées aux architectures micro-services : Docker, Kubernetes, RabbitMQ, Celery, Réseau,...
- Expérience dans la conception d'architectures de production, la gestion de process produit et des bonnes pratiques de développement : conception, documentation, versionning, qualité du code rendu, déploiement,...
- Français et anglais
Bonus (maîtriser ces compétences est un plus):
- Connaissances en Machine Learning, Deep learning (Tensorflow, PyTorch, SciKit-Learn), Computer Vision (OpenCV, numpy/scipy)
- Connaissances en wrapping Python pour librairies C/C++
- Connaissances en computing GPU (CUDA)
Aptitudes professionnelles
- Etre passionné(e) par les sciences et les technologies innovantes
- Avoir un sens aigu de l’organisation, être rigoureux(se) et méticuleux(se)
- Avoir des qualités de synthèse et d’analyse qui amènent à discerner parmi toutes les pistes envisageables, les solutions techniques intéressantes
- Avoir de bonnes qualités relationnelles et de communication, afin d’échanger sur le sujet de conception, d'architecture en interne ou en externe
- Avoir une aisance rédactionnelle pour rédiger des documentations techniques
- Respecter les délais afin d’atteindre les objectifs fixés
Déroulé des entretiens
- Call RH avec la COO (30 minutes)
- Quiz/Test technique à la maison (30 minutes)
- Entretien avec manager direct (1 h)
- Test technique live coding (1h)
- Entretien avec le CTO
- Rencontre avec le CEO
Product Marketing Manager (H/F)
Nous recherchons un(e) Responsable marketing produit talentueux(se) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe marketing.
En tant que Responsable marketing produit de XXII, votre rôle est de contribuer à l'ensemble de la stratégie et de la mise sur le marché des produits/fonctionnalités. Vous élaborez une stratégie pour stimuler l’acquisition et l'utilisation de nos produits, en tenant compte du paysage concurrentiel et de nos marchés. En ayant une compréhension approfondie de nos produits et de notre environnement, vous serez chargé(e) de développer et de fournir des contenus à nos publics internes et externes afin d'accroître la notoriété et la demande pour nos offres.
Rattaché(e) directement au CMO, vos principales missions sont :
- Vous contribuez au développement et l'exécution d'une stratégie Go-To-Market transverse, y compris le positionnement, la tarification et le message, pour nos produits/fonctionnalités.
- Vous suivez et analysez les tendances du marché et identifiez les nouvelles opportunités commerciales possibles.
- Vous jouez un rôle clé dans la définition du marché cible et la compréhension du client potentiel en segmentant les prospects et en définissant des buyers personas.
- Avant le lancement d'un produit ou d'une fonctionnalité, vous êtes responsable du positionnement et du message, vous recueillez les réactions et vous définissez la stratégie globale de mise sur le marché.
- Vous êtes responsable du plan de lancement du produit ou de la fonctionnalité et produisez les contenus marketing de lancement associés, notamment : guides utilisateurs, vidéos, livres blancs, modules de formation, démos...
- Après le lancement du produit ou de la fonctionnalité, vous vous concentrez sur l’acquisition, l'adoption et la croissance de revenus du produit ou de la fonctionnalité.
Profil
Vous avez au moins 3 ans d'expérience à des postes similaires en marketing produit B2B dans un environnement digital/numérique (SaaS),
Vous avez de solides compétences en matière de gestion de projets et une capacité à travailler de manière transversale,
Vous êtes autonome et capable de travailler dans un environnement rapide et de passer d'un projet à l'autre,
Vous avez un excellent anglais (écrit/oral).
Déroulé des entretiens
Entretien téléphonique avec le CMO
Entretien avec la COO
Entretien avec le Head of Product
Call avec le CEO
Growth Marketer (H/F)
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Growth Marketer expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe et participer au succès de XXII en générant du trafic et des leads qualifiés !
Le(a) Growth Marketer sera notamment chargé(e) de créer, de mettre en œuvre et de gérer des campagnes et des programmes de génération de leads intégrés, afin de contribuer à la création d'un pipeline de leads qualifiés pour XXII Group et d'accroître la notoriété de la marque.
Rattaché(e) directement au CMO, vos missions sont :
· Définir, développer et piloter les plans Marketing Acquisition en étroite collaboration avec les autres départements de l’entreprise, en particulier les équipes commerciales et techniques,
· Définir et piloter la stratégie d’acquisition / growth : SEO, SEA, Display, Affiliation, Retargeting,…
· Co-Construire et gérer le budget marketing,
· Définir, exécuter la mise en place du CRM et piloter la stratégie de Leads Nurtering via notamment la création de contenus adaptés : infographies, articles de blog, livres blancs, webinaires,
· Co-Construire, animer et suivre la stratégie Social Media en collaboration avec le Responsable Communication,
· Définir, suivre et analyser les KPI pour notamment évaluer l’impact des actions engagées et augmenter les taux de conversions,
· Piloter et coordonner les agences externes,
· Explorer et réaliser une veille active des bonnes pratiques de growth marketing/hacking.
· Contribuer à la veille concurrentielle et marché
Profil
Vous avez au minimum 3 ans d'expérience à des postes similaires en marketing B2B (la connaissance de l'écosystème SaaS est un plus),
Vous avez une expérience avérée dans la conduite et la gestion de campagnes de lead génération B2B grands comptes,
Vous avez de fortes connaissances et expériences d’outils CMS, CRM & LMA,
Vous avez de solides compétences en matière de gestion de projets,
Vous faites preuve d'excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de rédaction,
Vous êtes autonome et capable de travailler dans un environnement rapide et de passer d'un projet à l'autre,
Vous avez un excellent niveau d'anglais (écrit/oral).
Déroulé des entretiens
Entretien téléphonique avec le CMO
Cas pratique à réaliser et à présenter au CMO
Entretien avec la COO
Call avec le CEO
DevOps CI/CD
Dans le cadre du développement de ses produits et de ses services en intelligence artificielle, XXII Group recherche un(e) ingénieur(e) DevOps spécialisé(e) dans la créationet l’amélioration de pipelines de CI/CD pour renforcer nos équipes de production.
Missions & Objectifs :
Mise en place de pipelines de CI/CD sur Gitlab
Participer à la conception et la mise en place de tests d’intégrations automatisés
Être force de proposition sur les technologies à utiliser pour l’amélioration de notre
CI/CD
Participer et/ou piloter la mise en place ainsi qu'à l'amélioration de processus existants d'industrialisation de la production logiciel de l'entreprise au sens général, et en lien
avec la CI/CD en particulier
Participer à la montée en compétence des équipes internes en faisant des formations en lien avec la CI/CD, les bonnes pratiques en développement logiciel ainsi que sur les outils et framewroks en DevOps
Participer à l'encadrement des nouveaux arrivants, pour du mentoring ou pour de l'encadrement de stagiaires
Participer à la mise en place de process uniformes pour toutes les équipes de XXII pour les problématiques devOps
Profil
Vous avez au moins deux ans d'expérience dans un poste similaire.
Vous êtes diplôme(e) au minimum d'un BAC+5 ou équivalent.
Soft skills :
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez de bonnes qualités relationnelles et de communication
Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité d'écoute et êtes curieux.se
Vous avez une bonne capacité d'adaptation
Vous êtes organisé(e), moteur, force de proposition et responsable
Stack technique :
CI/CD : Gitlab CI and Runners
Conteurisation et Orchestration : Kubernetes Bare Metal, Helm, Docker
Métriques et récupération de logs : Grafana, Prometheus, Kibana
Architecture microservices
Automatisation : Helm, Ansible, Terraform
Linux, Bash
Cloud Azure (Avec une possibilité de GCP ou AWS)
Scripting et Code : Go, bash, YAML, Python
Déroulé des entretiens
Entretien en visio avec la COO
Entretien avec l'équipe technique + tests techniques
Entretien avec le CTO
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